渥美建設とは・・・?

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渥美建設とはどんな会社なのか?

渥美建設 外観

弊社は、ゼネコン各位様の一次下請業者として関西一円で多くの工事を受注しております。
日々、徹底した従業員の教育、最新重機の積極的な投入も怠らず、長年における実績と信頼からゼネコン各社様の格別なご支持をいただいております。
今後も関西のビッグプロジェクトはいつも『渥美建設』が支えているという自負をもって日々邁進してまいります。

より良い環境で仕事をするために

渥美建設 まかない

まかない
本社内には寮・食堂を完備し、従業員への健康管理にも十分配慮しております。
多くの従業員が長年に渡り在籍しており、『良い環境でよい仕事を』をモットーに、行き届いた健康安全管理体制の元で日々がんばっています。

安全目標

渥美建設 従業員

渥美建設は以下の10項目の安全基準を満たしています。

1.安全を先取りした計画
2.作業開始前の打合せを充実
3.計画に基づく作業の確実な実施
4.墜落・転落災害の撲滅
5.重機関連災害の撲滅
6.自主安全パトロール体制の強化
7.事故・健康管理の向上
8.不安全行動の撲滅
9.安全衛生教育の強化
10.的確な危険予知と正しい作業の徹底

弊社安全祈願祭の様子

  • 渥美建設 安全祈願祭
  • 渥美建設 安全祈願祭

弊社で毎年行っている安全祈願祭の様子です。

保有重機車両

ダンプ15台、ユンボ20台を保有しており、様々なニーズにもお応えいたしております。
その現場の環境に応じた種々の車両を使い分け、効率的に作業を進めます。

10tダンプカー

  • 保有重機車両
  • 保有重機車両

各種重機

  • 保有重機車両
  • 保有重機車両
  • 保有重機車両
  • 保有重機車両

外国人技能実習制度について

渥美建設 従業員

日本の企業がアジアを中心とする若者を
技能実習生として受け入れ、実務を通して技術等を習得してもらう公的制度です。

制度の特長
最長3年間の雇用が可能
→生産力の安定
まじめで労働意欲が高い若者
→生産効果の向上
20代前半の人材が多数
→社内の活性化

当社では平成20年から受け入れ実績があります。
現地で社長が面接し、明るく元気で学習意欲が高い、実習生に来ていただいています。
アジア各国、当社の技術が継承されています。

資材センター

●渥美建設 資材センター
〒552-0013 大阪市港区福崎2丁目5-1

  • 渥美建設 資材センター
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